Най-новото експертно двойно – счетоводно и ТРЗ издание, специално посветено на работата в транспортните фирми:

“Пътеводител в транспорта: Данъци и счетоводство, труд и осигуряване”.

С общо над 680 страници актуална нормативна уредба за данъчно и трудово право относно командироване, структура и организация на работната заплата и други + над 70 експертни решения и анализи за правилно данъчно третиране и счетоводно отчитане, трудови правоотношения и осигуряване!

Ето и част от съдържанието на книгата:

➤ Нормативна уредба

❒ Наредба за структурата и организацията на работната заплата

❒ Наредба за служебните командировки и специализации в чужбина

❒ Наредба за условията и реда за командироване и изпращане на работници и служители в рамките на предоставяне на услуги

❒ Наредба за организация на работното време на лицата, които извършват транспортни дейности в автомобилния транспорт

❒ Директива 2002/15/ЕО на Европейския парламент и на Съвета от 11 март 2002 година за организацията на работното време на лицата, извършващи транспортни дейности в автомобилния транспорт

❒ Директива 96/71/ЕО на Европейския парламент и на Съвета от 16 декември 1996 година относно командироването на работници в рамките на предоставянето на услуги

❒ Директива 2014/67/ЕС на Европейския парламент и на Съвета от 15 май 2014 година за осигуряване на изпълнението на Директива 96/71/ЕО относно командироването на работници в рамките на предоставянето на услуги и за изменение на Регламент (ЕС) № 1024/2012 относно административно сътрудничество посредством Информационната система за вътрешния пазар („Регламент за ИСВП“)

❒ Директива 2006/22/ЕО на Европейския парламент и на Съвета от 15 март 2006 година относно минималните условия за изпълнение на Регламенти (ЕИО) № 3820/85 и (ЕИО) № 3821/85 на Съвета относно социалното законодателство, свързано с дейностите по автомобилния транспорт, и за отмяна на Директива 88/559/ЕИО на Съвета

❒ Регламент (ЕС) № 1024/2012 на Европейския парламент и на Съвета от 25 октомври 2012 година относно административно сътрудничество посредством Информационната система за вътрешния пазар и за отмяна на Решение 2008/49/ЕО на Комисията („Регламент за ИСВП“)

❒ Директива (ЕС) 2020/1057 на Европейския парламент и на Съвета от 15 юли 2020 година за определяне на специфични правила във връзка с Директива 96/71/ЕО и Директива 2014/67/ЕС за командироването на водачи в сектора на автомобилния транспорт и за изменение на Директива 2006/22/ЕО по отношение на изискванията за изпълнение и Регламент (ЕС) № 1024/2012

❒ Регламент (ЕО) № 561/2006 на Европейския парламент и на Съвета от 15 март 2006 година за хармонизиране на някои разпоредби от социалното законодателство, свързани с автомобилния транспорт, за изменение на Регламенти (ЕИО) № 3821/85 и (ЕО) № 2135/98 на Съвета и за отмяна на Регламент (ЕИО) № 3820/85 на Съвета Регламент (ЕО) № 1073/2009 на Европейския парламент и на Съвета от 21 октомври 2009 година относно общите правила за достъп до международния пазар на автобусни превози и за изменение на Регламент (ЕО) № 561/2006

❒ Регламент (ЕО) № 1073/2009 на Европейския парламент и на Съвета от 21 октомври 2009 година относно общите правила за достъп до международния пазар на автобусни превози и за изменение на Регламент (ЕО) № 561/2006

❒ Конвенция за договора за международен автомобилен превоз на стоки (CMR)

❒ Допълнителен протокол към Конвенцията за договора за международен автомобилен превоз на стоки (CMR) относно електронната товарителница

➤ Счетоводство и данъчно облагане

➤ Експертни анализи

❒ Организация на отчитането на дейността на предприятията от автомобилния транспорт

❒ Отчитане на дълготрайните материални активи

❒ Отчитане на амортизациите и обезценките на дълготрайните материални активи

❒ Отчитане на материалните запаси

❒ Отчитане на разходите за автомобилен транспорт

❒ Отчитане на приходите от извършените транспортни услуги

❒ Отчитане на финансовите разходи и финансовите приходи

❒ Отчитане на разходите и приходите от преоценки на активи и пасиви

❒ Отчитане на активите по лизинг при прилагане на СС 17 – Лизинг

❒ Отчитане на продажбите и ликвидацията на автомобили

➤ Решения на практически казузи

❒ Годишно коригиране на данъчен кредит по чл. 73 от ЗДДС

❒ Данъчно признаване на разход за командировъчни на собственик на ЕООД

❒ Декларация по чл. 61н от ЗМДТ при ЕТ, извършващ таксиметров превоз от името на ЕООД

❒ Издаване на касови бележки за отчитане на продадени билети за транспорт на пътници

❒ Третиране на разходи за карти за градски транспорт на работници

❒ Третиране на куриерска услуга към Северна Ирландия

❒ Фактура за патентен данък за таксиметров превоз

➤ Труд и осигуряване

➤ Експертни анализи

❒ Отчитане на работното време, заплащане на труда, осигуряване, допълнителни възнаграждения на шофьорите

❒ Вътрешни правила за организация на работната заплата

❒ Директива 2002/15/ЕО на Европейския парламент и на Съвета от 11 март 2002 година за организацията на работното време на лицата, осъществяващи мобилни пътни транспортни дейности

❒ Изисквания и видове инструктаж на водачи на моторни превозни средства

❒ Работно време и почивки

➤ Решения на практически казуси

❒ Определяне на работно време на шофьори на товарни автомобили

❒ Основна заплата за шофьор в транспортна фирма

❒ Заплати за международни шофьори, пребиваващи зад граница по няколко месеца

❒ Отразяване в досието на служител на изпълняване на длъжност шофьор само по необходимост

❒ Основание за трудов договор с международен шофьор

❒ Назначаване на управители на ООД на трудов договор като шофьори

❒ Дългосрочно командироване на шофьор вГермания

❒ Неизплатени командировки от чужбина за напуснало лице

И други!

Вижте какво решение дава експерт Ели Марова на казуса “Самоначисляване на ДДС при транспортна услуга от Германия до България”, както и как експерт Красимира Гергева решава казуса “Назначаване на управители на ООД на ТД като шофьори”:

Цялото съдържание на книгата и възможност за поръчка вижте тук >>

2 в 1 – Най-новото експертно издание за правилно сключване и правилно прекратяване на трудови договори:

„Сключване и прекратяване на трудови правоотношения – практическо ръководство“/от 2023-та година/!

С цели 108 експертни решения и анализа!

Какво включва книгата:

Експертни анализи

➤ Видове трудови договори
➤ Сключване на трудов договор
➤ Колективен трудов договор
➤ Еднодневният трудов договор по чл. 114а от КТ

Решения на казуси от практиката

❑ Сключване на трудов договор на 8 часа за служител с трудов договор на 2 часа при друг работодател
❑ Основание за подаване на трудов договор със срок на изпитване
❑ Назначаване на шофьор на тежкотоварен автомобил по чл. 114 от КТ
❑ Коригиране на грешка при сключване на трудов договор
❑ Назначаване на граждански договор на албанска студентка с постоянно пребиваване у нас
❑ Регламентиран срок за назначаване на служител
❑ Назначаване на втори управител – по ДУК или на трудов договор
❑ Последователни трудови договори между едни и същи страни
❑ Сключване на трудов договор с работник с чуждо гражданство и разрешение за постоянно пребиваване
❑ Назначаване на шофьор товарен автомобил 12 и повече тона на срочен трудов договор
❑ Вид осигуряване при сключване на 8-часов трудов договор с лице, което вече има трудов договор на 4 часа
❑ Сключване на граждански договори на ФЛ с други ФЛ
❑ Изискване за подписване на запис на заповед от новоназначени лица
❑ Назначаване на трудов договор за дистанционна работа на лице с българско и италианско гражданство, живеещо в Испания
❑ Корекция на уведомление по чл. 62
❑ Основен трудов договор и трудов договор за допълнителен труд
❑ Назначаване на лице на основен и допълнителен трудов договор в едно и също дружество
❑ Назначаване на лице от ЕС за дистанционно преподаване
❑ Назначаване на пенсиониран трудоустроен служител
❑ Назначаване на лице на трудов договор на 2 часа
❑ Сключване на допълнителен трудов договор на пълно работно време
❑ Втори трудов договор на 8 часа при наличие на трудов договор на 4 часа
❑ Назначаване на служител за извършване на превоз на пътници
❑ Работа на пълно работно време при друг работодател през платен отпуск
❑ Подписване на трудови договори с електронен подпис от холдинг
❑ Назначаване на лице от Армения с продължително пребиваване у нас
❑ Назначаване на граждански договор на освободено от трудов договор лице и обезщетение по чл. 222, ал. 1 от КТ
❑ Брой трудови договори, които може да сключи лице с трудов договор на 4 часа
❑ Сключване на допълнителен трудов договор по чл. 114 от КТ
❑ Промяна на трудов договор от срочен в безсрочен
❑ Уволнение на служител поради промени в изискванията за заеманата длъжност
❑ Изисквания за сключване на трудов договор за надомна работа
❑ Сключване на граждански договор като счетоводител за учител, назначен на трудов договор на пълно работно време
❑ Изисквания за работа от разстояние за част от работните дни в месеца
❑ Започване на работа за служител при нов работодател веднага след прекратяване на трудов договор при предишен работодател
❑ Прилагане на промените в чл. 66, ал. 5 от КТ за информираност на работниците и служителите относно трудовото им правоотношение
❑ Ред за информиране на работниците и служителите за Вътрешните правила
❑ Срок за отговор на работодател при искане от служител за промяна на срочен трудов договор в безсрочен
❑ Сключване на трудов договор за полагане на допълнителен труд при друг работодател – изменения в чл. 111 от КТ
❑ Изисквания към работодателите относно професионалната квалификация на работниците и служителите
❑ Назначаване на лице на втори трудов договор на график с 4 работни часа
❑ Назначаване на работно време от 1 час
❑ Добавяне на срок в трудов договор по чл. 111
❑ Преназначаване по време на болничен
❑ Назначаване на трудов договор за надомна работа

Прекратяване на трудови правоотношения

Експертни анализи

➤ Прекратяване на трудовите правоотношения
➤ Общи основания за прекратяване на трудовите правоотношения
➤ Прекратяване на трудовите правоотношения от работодателя – с предизвестие или без предизвестие
➤ Прекратяване на трудовите правоотношения от работника или служителя
➤ Прекратяване на договор за вътрешното заместване
➤ Прекратяване на трудовия договор поради определянето на длъжността за заемане от държавен служител

Решения на казуси от практиката

❑ Прекратяване на трудовия договор поради определянето на длъжността за заемане от държавен служител
❑ Предизвестие при прекратяване на срочен трудов договор
❑ Предизвестие при прекратяване на трудов договор за допълнителен труд по чл. 111 от КТ
❑ Срок на предизвестие при прекратяване на трудово правоотношение по чл. 326, ал. 1 от КТ
❑ Прекратяване на трудов договор в изпитателен срок и обезщетение за безработица
❑ Напускане без предизвестие от служител с неплащане на клас прослужено време
❑ Прекратяване на трудов договор с пенсионер, който ще получи ТЕЛК
❑ Прекратяване на трудов договор с лице с онкологично заболяване по време на болничен
❑ Отработване на предизвестието при напускане на работник или служител
❑ Дисциплинарно уволнение за отказана командировка
❑ Прекратяване на договор със служителка, връщаща се от майчинство, когато фирмата вече не упражнява дейност
❑ Обосновка на прекратяване на трудов договор по чл. 328, ал. 1, т. 5 от КТ
❑ Дисциплинарно уволнение по време на болничен, за който работодателят не е информиран
❑ Предизвестие при напускане в срок на изпитване
❑ Освобождаване на лице с ТЕЛК по време на срок за изпитване
❑ Напускане с предизвестие – болничен и ползване на отпуск
❑ Прекратяване на трудов договор с преподавател

Цялото съдържание на книгата вижте тук >>

Вижте решението на експерт Аспасия Петкова на казус за коригиране на уведомление по чл. 62, ал. 5 от Кодекса на труда:

За да поръчате книгата, кликнете тук >>

Работно време – как да го определите или промените, спазвайки законодателството?

Какви са задълженията Ви при определяне на:

➧ Ненормирано работно време,
➧ Намалено работно време,
➧ Удължаване на работно време,
➧ Право на 6-часов работен ден,
➧ СИРВ,
➧ Нощен труд,
➧ Работа на смени,
➧ Извънреден труд?

И как да постъпите при възникнали проблемни ситуации във връзка с промени в работното време?

На всички тези въпроси ще получите отговори директно по имейл от доц. д-р Андрей Александров в специалното електронно ново експертно издание:

“Някои практически проблеми, свързани с правния режим на работното време”!

Какво конкретно включва то – експертни анализи от доц. д-р Андрей Александров за:

➤ Определяне и промени в продължителността и отчитането на работното време

➤ Видове работно време

– Намалено работно време

– Непълно работно време

– Едностранно въведено от работодателя непълно работно време

➤ Удължаване на работното време

➤ Ненормиран работен ден

➤ Извънреден труд

– Продължителност на извънредния труд

– Недопустимост на извънредния труд за някои категории работници и служители

➤ Задължения, възникващи за работодателя във връзка с полагането на извънреден труд

➤ Нощен труд

– Забрана за полагане на нощен труд от някои категории работници и служители

– Задължения на работодателя във връзка с полагането на нощен труд

– Заплащане на нощния труд

➤ Същинско работно време и време на разположение. Работа на смени

➤ Сменен режим на работа

➤ Сумирано изчисляване на работното време

➤ Ползване на отпуск при сумирано изчисляване на работното време

Вижте анализа на доц. д-р Андрей Александров за заплащането на положения нощен труд:

Вземете електронното ръководство от тук >>

Годишно счетоводно приключване и изготвяне на ГФО 2022 – НОВО експертно електронно ръководство с конкретни стъпки, механизми и съвети за правилно изготвяне на Вашия годишен финансов отчет за 2022 година!

Ето какви теми разглежда експерт Христо Досев в новото електронно ръководство:

✦ Счетоводни принципи, с които трябва да се съобразят предприятията, съставящи ГФО на базата на НСС (чл. 26, ал. 1 от ЗСч):

✦ Предприятия, съставящи ГФО на база МСФО

✦ Предприятия, съставящи ГФО на база НСС

✦ Представяне на информацията в раздели, групи и статии в ГФО:

■ Собствен капитал
■ Дълготрайни активи – ДМА и ДНМА
■ Материални запаси
■ Вземания
■ Парични средства
■ Разходи за бъдещи отчетни периоди
■ Задължения (пасиви)
■ Приходи за бъдещи периоди/ Финансирания
■ Приходи и разходи
■ Текущи и отсрочени данъци

Вижте анализа на експерт Христо Досев за представянето на приходите за бъдещи периоди и финансиранията в годишния финансов отчет за 2022 г.:

Вземете още сега този незаменим помощник и си спестете главоболията и грешките при изготвянето на отчета Ви!

Поръчайте е-ръководството от тук >>

Специално експертно издание за юридическите лица с нестопанска цел – Как да водите тяхното счетоводство? Какви са спецификите при съставянето на счетоводен баланс, ГФО, деклариране и плащане на данъци?

Получете цели експертни анализи и практически съвети от проф. д-р Стоян Дурин, експерт Христо Досев и експерт Елена Илиева ДИРЕКТНО ПО ИМЕЙЛ с новото електронно ръководство “Счетоводни и данъчни аспекти на дейността на ЮЛНЦ”/

Какво конкретно включва е-ръководството:

Внимание! Ръководството е допънено с още 7 акуални готови решения на казуси /м. май 2023 г./, взети директно от практиката на Ваши колеги:

❒ Опрощаване на заем към ЮЛНЦ, предоставен от ФЛ
❒ Счетоводни операции за повторно завеждане на недвижим имот
❒ Осчетоводяване на приход от членски внос за спортен клуб за деца с увреждания
❒ Осчетоводяване на червена каса на ЮЛНЦ, дължаща се на теглене на пари от разплащателна сметка
❒ Третиране на разходи за вода и храна във връзка с подготовка на футболисти
❒ Облагане на представителни разходи, реализирани от фондация
❒ Заприхождаване на дарения в натура

Разработки на опитни специалисти по темите:

❒ Основи на счетоводното отчитане на юридическите лица с нестопанска цел – с включени примерни:
➜ системи от синтетични счетоводни сметки
➜ оборотни ведомости
➜ счетоводни сметки за отчитане на разходи и приходи
➜ счетоводен баланс
➜ отчет за приходите и разходите
➜ отчет за собствения капита
➜ отчет за паричния поток

❒ Счетоводни и данъчни аспекти на дейността на ЮЛНЦ:
➜ Специфични изисквания при съставянето на счетоводен баланс на ЮЛНЦ
➜ Специфични изисквания при съставянето на отчета за приходите и разходите на ЮЛНЦ
➜ Специфични изисквания при съставянето на отчета за паричните потоци
➜ Изисквания при съставянето на отчета за собствения капитал и приложението към ГФО
➜ Изисквания за финансов одит и публичност на ГФО
➜ Изисквания за деклариране и плащане на данъци по реда на ЗМДТ

❒ Някои особености по счетоводното отчитане и данъчното третиране на членски внос в ЮЛНЦ

❒ Счетоводно отчитане и особености на данъчното облагане на договорите за спонсорство

❒ Някои особености при прилагане на ЗДДС във връзка с дейността на ЮЛНЦ

Вижте анализа на експерт Елена Илиева във връзка с договори за спонсорство с ЮЛНЦ, при които са налице еквивалентни насрещни престации:

Поръчайте електронното ръководство от тук >>